Vad är en "Handlingsplan för eLärande"

En "Handlingsplan för eLärande" beskriver alla de aktiviteter du behöver göra för att förändra din organisation till att fullt utnyttja eLärande i din organisations kompetensförsörjning.

Det kan handla om system som skall införas, t.ex. LMS, eller processer som måste upprättas runt lärandet, t.ex. hur kompetensgapen skall styra vilka kurser som tas fram eller riktlinjer för tester och utvärderingar.

Varför "Handlingsplan för eLärande"?

Genom att följa en strukturerade modell ökar ni tempot och sannolikheten för framgång för ert förändringsarbete. Ni undviker de vanligaste fallgroparna och säkerställer att aktiviteterna stöttar era affärsmål.

Hur går det till?

Projektet bedrivs som ett antal workshops. Det första steget i arbetet är att identifiera behoven av kompetensförsörjning. Vi utgår från affärsmålen och definierar prestationsmål och förbättringsmöjligheter. I ett andra steg omsätts behoven i krav på bland annat organisation, infrastruktur och kompetensstöd. Det jämförs med nuläget i en gap-analys. På det sättet får vi en bild av utvecklingsbehovet.

Resultatet av gap-analysen samlas i en målbild som beskriver den framtida verksamheten för eLärande med tydliga delmål. Vi utvecklar en strategi för utvecklingsarbetet och upprättar slutligen konkreta handlingsplaner för arbetet.