När en organisation genomfört ett antal eKurser är den mogen att ta ett mer samlat grepp runt sin kompetensförsörjning. Det handlar om att etablera processer och system för att stötta och följa upp de anställdas lärande och för att kunna ta fram de eKurser och andra kompetensstöd som organisationen kommer att efterfråga.

Vanliga frågor som ofta dyker upp är; Behöver vi ett LMS? I så fall vilket? Hur koppla lärinsatser till HR-systemet? Hur tar vi fram eKurser? Internt eller externt? Finns det standardkurser vi kan använda?

Handlingsplan för eLärande

Det första organisationen bör göra är att ta fram en strategi och en handlingsplan för hur införandet av eLärande skall gå till i organisationen. Läs mer...

Upphandling LMS

Att upphandla ett LMS är inte lätt. Det finns hundratals system och tusentals funktioner. Att jämföra leverantörer och verkligen få reda för vad deras system går för är inte heller det lättaste. Learntech hjälper dig att systematiskt från dina processer skapa kravspecifikaiton, upphandlingsunderlag och genomföra upphandlingen. Läs mer...

REDS Metod

Oavsett om ni tänker producera alla eKurser internt eller bara en del, så behöver ni lägga upp processer, riktlinjer och mallar. LearnTech har mer än 15 år på nacken att utveckla och effektivisera egna och kunders produktionsavdelningar. Läs mer om REDS-metodiken, en fullständig metodhandbok med instruktioner, checklistor och mallar för att producera eKurser. Läs mer...

REDS Systemstöd

En produktionsverksamhet som kommit förbi de första tiotalet eKurser och engagerar personer runt om i organisationen som ämnesexperter och granskare kommer att efterfråga ett systemstöd för sin produktion. REDS Systemstöd underlättar hantering av processer, dokument och media. Du får även stöd med samarbetesfunktioner, versioner och granskningar. Produktionsledare får även stöd för planering och uppföljning. Läs mer...

xPress

Upplevelsen av nyttan och förändringen mot en weblärande organisation är starkt beroende av att det skapas en kritisk massa av eKurser/lärresurser. Ett misstag många gör är att använda dyra och långsamma metoder för utveckling av företagets stora volym av relativt enkla kurser. Samtidigt brukar de flesta av dessa kurser redan finnas som PowerPoint med läraranvisningar. Därför erbjuder vi xPress, en tjänst där du på kort tid och till rimlig kostnad kan få ditt utbildningsmaterial konverterat till eKurser. Läs mer...